当“躺平”的慵懒气息悄然潜入干部队伍，一种不作为的沉疴便开始啃噬基层治理的筋骨。那些选择“躺平”的干部，以推诿为盾，以敷衍为甲，将责任弃之不顾，让使命蒙尘褪色。这不仅消解着基层党组织的锐气，更在群众心中划下信任的裂痕。全面从严治党的今天，这般消极之风绝不容许蔓延，基层党组织必须挥剑出鞘，涤荡这股“庸懒散拖”的浊气。
“躺”姿百态：不任事者的众生相。“躺平”者的姿态，往往藏在冠冕堂皇的表象之下，看似无伤大雅，实则暗藏怠惰的玄机。有的秉持“佛系”信条，对上级部署的任务，口号喊得比谁都响亮，行动却如迟暮的脚步，拖拖沓沓不见实效；有的精于“甩锅”之术，遇矛盾便退避三舍，逢难题就把责任像皮球般踢向他人，仿佛自己只是局外看客；有的善演“忙碌”戏码，终日在文山会海中打转，看似步履匆匆，实则效率空空，用形式上的热闹掩盖实质的碌碌无为；还有的困于“求稳”迷思，因怕担责而畏首畏尾，宁肯让政策在手中沉寂，让群众诉求石沉大海，也不愿踏出创新的一步。这些看似零散的“小毛病”，实则如蛛网般缠绕在基层治理的脉络上，让党的政策在“最后一公里”步履维艰。
“躺”之贻害：侵蚀根基的隐忧。基层党组织是党扎根群众的根系，干部的精神状态便是根系的养分。“躺平”者的存在，看似只是个体的选择，实则如蛀虫般啃噬着这方根基。他们让中央的决策部署在基层悬而不落，让饱含暖意的惠民政策沦为纸上的承诺，让乡村振兴的蓝图在拖延中褪色，让社区治理的温度在敷衍中冷却。更令人忧心的是，若“躺平”成了风气，实干者反而成了异类，便会催生“劣币驱逐良币”的怪圈，让积极进取的土壤日渐贫瘠。当群众办事屡屡碰壁，诉求声声落空，心中的信任便会慢慢冷却，党群之间的纽带也会悄然松动。曾有乡村振兴项目因干部“躺平”而搁置，让资金在账上沉睡，让农民的期盼在等待中落空；也曾有社区对群众诉求漠然置之，让小事拖成大事，让矛盾在推诿中愈演愈烈——这些教训都在警示，“躺平”从来不是个人的小事，而是关乎党的执政根基的大事。
“躺”风溯源：滋生惰性的温床。“躺平”之风的蔓延，从来不是孤立的偶然，而是多重因素交织的必然。考核机制的“宽松软”，如同为“躺平”者铺设的温床，当干多干少一个样、干好干坏无分别，甚至“会哭的孩子有奶吃”，实干者的热情便会在失衡中渐渐冷却。问责力度的“轻飘飘”，让“躺平”几乎零成本，对不作为者缺乏雷霆手段，便会助长“做多错多、不做不错”的歪理，让更多人选择在“安稳”中沉沦。而更深层的根源，在于少数干部心中的“灯塔”暗了光——宗旨意识在安逸中淡化，“为人民服务”的初心被“混日子”的惰性覆盖，把职位当成了安稳度日的“铁饭碗”，却忘了肩上那份沉甸甸的责任与担当。
挥剑斩“躺”：让慵懒者无地自容。整治“躺平”之风，不能只靠空泛的说教，必须拿出实打实的硬招，竖起“能者上、庸者下、劣者汰”的鲜明导向。要让考核的“标尺”精准起来，推行差异化考评，为干部建起“实绩档案”，让“躺平”者的真面目无所遁形；引入群众评议的声音，让服务对象为干部打分，倒逼他们从“躺平”中起身，主动为民办事。要让问责的“利剑”锋利起来，对长期不作为者，该约谈的约谈，该调岗的调岗，该免职的免职，打破“铁饭碗”的幻想，让“躺平”付出应有的代价；曝光典型案例，形成有力震慑，让慵懒之风无处藏身。要让激励的“春风”吹拂开来，落实职务职级并行，让肯干事、能干事的人有奔头、得实惠；树立实干典型，让“崇尚担当”的氛围如春雨般滋润基层，让奋斗者的脚步更加坚定。更要让思想的“灯塔”重新亮起来，结合主题教育，引导干部重温入党誓词，在“为官避事平生耻”的自省中唤醒责任；开展“换位体验”活动，让干部站在群众的角度感受急难愁盼，重塑“权为民所用、情为民所系”的初心。
拒“躺”方能不负时代，奋进才是本色担当。“躺平”者的存在，是对党的宗旨的背离，更是对群众信任的辜负。基层党组织唯有利剑高悬、动真碰硬，才能让“躺平者”再也躺不住，让“混日子”的再也混不下去。如此，党的政策才能如阳光般照亮基层的每一个角落，群众才能在一件件实事中触摸到党的温暖与力量。干部之名，在于“干”字为先。拒绝“躺平”，方能不负人民的期盼；奋力前行，才是对时代最有力的回应。
（怀宁县小市镇人民政府 唐涛）
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